CIRCULAR 177 DE 1998
(julio 21)
<Fuente: Archivo interno entidad emisora>
INSTITUTO PARA EL DESARROLLO DE ANTIOQUIA
| PARA: | Todos los funcionarios |
| DE: | Secretaría General |
| ASUNTO: | Clima Organizacional |
Con aras a mejorar el clima organizacional en el Instituto, la Administración continuará, en el segundo semestre de 1998, con el programa que se viene desarrollando con el apoyo de las Sicólogas de la Universidad de Antioquia; mientras tanto, solicitamos encarecidamente la colaboración de cada uno de los funcionarios para que no contribuyamos a deteriorar más las relaciones interpersonales en el Instituto, lo que se hace mediante la propagación de comentarios desagradables, chismes, envidias y rencillas entre compañeros.
Preocupémonos más por ejecutar nuestras funciones con un excelente ánimo y buena voluntad, realicemos nuestras tareas con calidad, eficiencia y eficacia, demostremos un verdadero sentido de pertenencia a nuestra Institución, no hagamos críticas de lo que se hace o deje de hacer a cualquier nivel. Los invitamos mejor, si tenemos alguna opinión debidamente fundamentada manifestarla en forma respetuosa y cortés a través del jefe inmediato, el Secretario General o directamente a la Señora Gerenta.
Procuremos hacer de nuestro paso por esta Entidad una experiencia agradable y fructífera, que podamos sentir y decir que somos una familia unida donde conjuntamente trabajamos por el Progreso de la Institución y los municipios antioqueños.
Cordial saludo,
GUILLERMO CUARTAS GUZMÁN
Secretario General
